Agir pour plus d'égalité

Réduire les inégalités est une condition essentielle du développement durable. En cohérence avec les engagements de la France et du groupe AFD, Proparco inscrit cet objectif au cœur de sa stratégie, en mobilisant le secteur privé pour construire des sociétés plus égalitaires et inclusives.

La lutte contre les inégalités constitue un objectif majeur de la politique de développement de la France, telle que définie dans la loi du 4 août 2021. Conformément aux engagements du groupe AFD, Proparco contribue à réduire les inégalités sociales, économiques et territoriales, ainsi qu'à lutter contre les inégalités de genre.

Œuvrer en faveur de l’égalité de genre

Le secteur privé joue un rôle clé dans la réduction des inégalités de genre en favorisant les opportunités professionnelles et l’entrepreneuriat féminin et en améliorant l’accès aux biens et services essentiels pour les femmes et les filles. Dans la lignée de la stratégie de diplomatie féministe française et des ambitions portées par le groupe AFD, Proparco accompagne les entreprises qu’elle soutient dans l’identification et la prévention des inégalités de genre, en interne et auprès de leurs clients.

Garantir aux femmes et aux filles l’accès à des biens et services essentiels renforce leur autonomisation physique, améliore leur sécurité et leur bien-être, et constitue un levier clé de réduction des inégalités de genre. Le rôle d’une institution de financement du développement comme Proparco est de financer ou d’investir dans des entreprises qui proposent des produits et des services dédiés ou ciblant les femmes.

Focus projet – Un réseau de bus 100 % électrique au Sénégal

Proparco a contribué à travers un prêt à la mise en place à Dakar du premier réseau de bus 100 % électrique d’Afrique subsaharienne. La question du genre a été pleinement intégrée dans la conception du projet pour répondre aux besoins spécifiques des femmes. Des aménagements ont par exemple été réalisés pour sécuriser l’accès aux stations et aux alentours (sécurité des circulations piétonnes et de la gestion des flux, accessibilité, éclairage, etc.).

L’insertion professionnelle et l’autonomisation économique des femmes sont des axes majeurs de la réduction des inégalités de genre. L’objectif de Proparco est d’accroître l'autonomisation économique des femmes en investissant dans des entreprises qui favorisent leur entrée sur le marché du travail et leur progression professionnelle.

Focus projet – L’égalité de genre devient à la mode dans l’industrie textile du Bangladesh

Proparco finance un programme (HERHealth) qui améliore l’éducation sanitaire et la vie quotidienne des employées du producteur de textile bangladais Ananta Huaxiang. L’objectif est de soutenir l’emploi de qualité des femmes en les sensibilisant aux divers enjeux de santé qui leur sont propres (contraception, maternité, alimentation, prévention de maladies, hygiène de vie…).

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En permettant aux femmes de prendre part à l’activité économique, l’entrepreneuriat est un levier essentiel d’autonomisation économique et décisionnelle. Proparco accompagne le développement de l’entrepreneuriat féminin en octroyant des fonds dédiés à des institutions financières ciblant et accompagnant les entreprises (TPE et PME) dirigées ou détenues par des femmes.

Focus projet - La microfinance au service de l'autonomisation des femmes indiennes

Proparco a mis à disposition de l’institution de microfinance indienne Annapurna une ligne de crédit de 15 millions de dollars pour soutenir le développement du portefeuille de prêts consacré aux femmes très pauvres en zone rurale. Présente sur l’ensemble du pays, Annapurna accompagne 2,3 millions de clients dont 99 % sont des femmes.

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Le 2X Challenge pour soutenir l’autonomisation socio-économique des femmes

En 2018, les institutions de financement du développement des pays du G7, dont Proparco, ont lancé l’initiative 2X Challenge. L’objectif est de mobiliser le secteur privé pour contribuer à l’essor des femmes comme entrepreneures, dirigeantes d’entreprise et employées, mais aussi afin qu’elles puissent avoir un accès équitable aux biens et services.

La démarche des financeurs est double : prendre en compte le risque de maintenir ou de renforcer des inégalités de genre dans les projets financés, et accroître de manière assumée la part des financements favorisant les entrepreneures, les salariées et les investisseuses.

29 projets autorisés ont été alignés au 2X Challenge en 2024 pour un montant de 682,2 millions d’euros

Les critères d’éligibilité du 2X Challenge regroupent six catégories : entreprenariat féminin, leadership féminin, emploi féminin, femmes dans la chaîne d’approvisionnement, offre de biens et services de consommation pour les femmes et portefeuille « genre » des financements intermédiés.

L’objectif de Proparco pour la période 2023-2025 est d’atteindre 1,9 milliard d’euros de financements qualifiés au 2X Challenge.

En savoir plus sur le 2X Challenge

À télécharger

“Show me the impact!” - Findings and insights from DFI gender portfolio evaluations

Une approche risque pour prévenir les inégalités de genre

Proparco a développé une approche risque pour assurer la conformité des entreprises qu’elle soutient aux normes internationales, notamment en matière de genre. Elle les encourage à inclure des engagements en faveur de l’égalité de genre dans leurs politiques internes.

En 2023, Proparco a développé une approche dédiée à la prévention des violences basées sur le genre (VBG) pour améliorer leur évaluation, leur prévention, leur suivi, leur signalement et leur gestion dans les projets de financement et d’investissement.

Note d'orientation : Prévenir et traiter les violences basées sur le genre et le harcèlement sexuel (VGBH)

Une offre d’accompagnement technique sur le genre

Grâce à son offre d’accompagnement extra-financière, Proparco répond aux besoins de ses clients, entreprises ou institutions financières, en mobilisant de l’expertise pour réaliser des bilans de pratiques internes, concevoir des plans d’action dédiés au genre ou des offres « produit » favorisant l’inclusion financière ou l’accès à des services pour les femmes.

Focus projet - En Tunisie, Enda dynamise l'entrepreneuriat féminin

Au-delà du financement, qui a permis à 82 000 femmes de bénéficier d’un prêt de microfinance, Proparco a accompagné l’institution de microfinance tunisienne Enda Tamweel dans le développement des processus internes pour soutenir l’émancipation des femmes : mise en place d’une « stratégie genre », réalisation d’études sur l’accès des clientes aux services financiers et mise en place de formations à l’éducation financière des femmes.

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Contribuer à la réduction des inégalités sociales, économiques et territoriales

La pandémie de Covid-19 a entraîné la plus forte augmentation des inégalités constatée depuis trois décennies. Les inégalités à l'intérieur des pays se sont creusées, au point de devenir la principale composante des inégalités à l’échelle mondiale. À l’horizon 2030, plus de 600 millions de personnes, majoritairement en Afrique Subsaharienne, devraient encore vivre en situation d'extrême pauvreté.

Le secteur privé, en tant que pourvoyeur d’emplois et de biens et de services essentiels, a un rôle crucial à jouer pour réduire les inégalités socio-économiques et territoriales en investissant davantage dans la santé, l’éducation, l’énergie et la microfinance et en ciblant les communautés vulnérables.

+ 30 % des financements de Proparco contribuent à la réduction des inégalités (2023-2024)

Sur la période 2023/2024, plus de 30% des financements de Proparco (en nombre) contribuent à la réduction des inégalités et favorisent l’inclusion. Deux-tiers de ces financements contribuent à la fourniture d’accès à un bien ou service essentiel et près de la moitié à la fourniture d’accès à un microcrédit.

Ces financements contribuent à l’atteinte du 10ème Objectif de développement durable (ODD10) : « Réduire les inégalités entre les pays et en leur sein ».

Focus projet - En République dominicaine, soutenir l'accès des femmes à un logement abordable

Proparco et Banco BHD ont signé une convention de financement d'un montant de 50 millions d’euros en faveur de plus de 700 femmes dominicaines à revenus moyens et faibles pour l'achat d'un premier logement d'une valeur inférieure à 5 millions de pesos dominicains. Cette opération s'inscrit pleinement dans la politique publique du gouvernement dominicain de favoriser l'accès à un logement décent pour les familles les plus vulnérables.

L’approche « Égalité & Inclusion »

À travers ses financements, Proparco cherche à assurer la participation et l'accès de toutes et tous, en particulier des populations désavantagées ou défavorisées, aux bénéfices et opportunités générés par ses financements.

L’inclusion des populations désavantagées ou défavorisées – et plus précisément le ciblage de populations issues du Bottom 40 (B40 – 40% de la population aux revenus les plus faibles à l’échelle d’un pays) – est le moyen d’action identifié pour contribuer à la réduction des inégalités au sein des pays. Les financements sont à ce titre analysés selon 3 critères qui permettent de déterminer si le financement contribue :

À la fourniture d’accès à des biens et services essentiels accessibles aux populations désavantagées ou défavorisées
Au développement de chaînes de valeur agricoles vertueuses incluant des petits exploitants
Au financement d’entreprises intervenant dans des territoires défavorisés (à l’échelle d’un pays)

Focus projet - Améliorer la sécurité alimentaire des communautés rurales africaines et leurs rendements agricoles

Dans neuf pays du continent africain (Burundi, Kenya, Éthiopie, Malawi, Nigeria, Tanzanie, Rwanda, Ouganda, Zambie), Proparco soutient l’action de One Acre Fund par un prêt de 10 millions de dollars US. Ce programme consolide la sécurité alimentaire des communautés rurales en permettant aux agriculteurs d'accéder à des formations et à des intrants de qualité.

Nos chiffres-clés

91 projets autorisés alignés au 2X Challenge entre 2023 et 2025
3 milliards d’euros autorisés alignés au 2X Challenge entre 2023 et 2025
+ 30 % des financements contribuent à la réduction des inégalités et favorisent l’inclusion (2023/2024)